Como elaborar um bom currículo?

O currículo é o documento que apresenta o candidato para a empresa, sendo o primeiro contato entre empresa x candidato. Portanto, é necessário alguns cuidados na hora de elaborá-lo: é importante ser objetivo, sucinto e coeso em relação ao cargo pretendido.   Abaixo, algumas dicas de preenchimento de acordo…

Indicadores de Desempenho: para que servem?

Os KPI’s (Key Performance Indicator) são medidas quantificáveis (quantitativos e/ou qualitativos) para compreender se os objetivos estão sendo atingidos. Consequentemente, estes indicadores determinam se é preciso tomar atitudes diferentes que melhorem os resultados atuais. Indicadores de desempenho junto com a identificação dos projetos ou processos-chave da empresa garantem o…

Negociação de alta performance: conheça a técnica para vencer qualquer negociação

Negociação está em todos os aspectos da vida, e não poderia ser diferente no ambiente corporativo. No relacionamento com clientes, colaboradores, supervisores, fornecedores e investidores, é preciso negociar para concretizar nossos objetivos pessoais e profissionais, e para que nossas diferenças sejam conciliadas.   Um professor da Fundação Getúlio Vargas…

Aula aberta sobre Sistemas da Qualidade na IENH

No dia 22 de junho ocorreu a Aula Aberta sobre Sistemas da Qualidade na Fundação Evangélica de Novo Hamburgo (IENH). Alunos do Componente Curricular Sistemas da Qualidade do Curso Técnico em Administração e Técnico em Logística da IENH, ex-alunos, profissionais de mercado e demais interessados participaram do diálogo sobre…

8 dicas para melhorar o seu desempenho em processos seletivos

  Hoje em dia, analisando a postura e comportamento de alguns candidatos com relação às vagas de trabalho, observa-se que alguns equívocos ocorrem com frequência prejudicando a imagem profissional. Assim, elaboramos algumas dicas que podem contribuir para o desenvolvimento profissional e facilitar a contratação nos processos seletivos:   1)…

Formas de trabalhar coletivamente: diferença entre os modelos de redes

Unir forças no mercado empresarial tem sido a aposta de muitos gestores. As Centrais de Negócios proporcionam essa facilidade às empresas, oportunizando-às atuarem em conjunto e, desta forma, conquistarem força e resistência perante a concorrência. A forma de trabalho do associativismo e os modelos de centrais, muitas vezes provocam…

Como melhorar a abordagem de vendas e impactar positivamente no resultado das negociações.

Independente do cargo ocupado numa área comercial, o profissional que está bem alocado nela e possui convicção sobre todas as ações que envolvem uma boa condução do dia a dia deve se preocupar diuturnamente num ponto crucial que é justamente “qual a importância de marcar presença no contato com…

Produtividade e Produção: não confundir aumento de produção com aumento de produtividade. Mas quais são as diferenças?

Aumentar a produção não significa aumentar a produtividade. Produzir mais não significa, necessariamente, aumentar a produtividade da operação. Em alguns casos aumentar a produção pode ser um grande problema, pois a produtividade pode estar diminuindo consideravelmente. A utilização de forma errada dos recursos disponíveis na operação pode elevar custos,…